Процесс отбора

Мы подбираем сотрудников не только по профессиональным знаниям. Мы ищем энергию, азарт и талант.

Для того чтобы мы рассмотрели Вашу кандидатуру, заполните, пожалуйста, онлайн — заявку либо направьте резюме. Это Ваш шанс сообщить о себе, поэтому уделите достаточно времени на заполнение формы и смело опишите, почему Вы считаете, что подходите нам.

Расскажите нам о Вашем:

— образовании;

— достижениях;

— опыте работы;

— навыках;

— интересах;

— обо всём, что может Вас охарактеризовать и дать нам понимание кто Вы такой.

В случае нашей заинтересованности мы предложим Вам пройти тестирование, которое будет включать проверку Ваших общих, а также специализированных знаний.

Ничто не позволяет узнать человека лучше, чем личное общение, поэтому финальным этапом будет собеседование с участием менеджеров Компании.